ESG 성과
환경 경영 체계
기후변화 및 탄소중립 로드맵
스틱인베스트먼트는 기후변화에 대응하기 위하여 아래와
같은 기후변화 및 탄소중립 중장기 로드맵을 수립하여
운영하고 있습니다.
2023~2025년 (1단계) | 2025~2030년 (2단계) | |
---|---|---|
미션 | 기후변화 대응체계 구축 | 기후변화 대응체계 고도화 |
전략 |
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목표 및 지표 |
온실가스
온실가스 배출량 측정 및 공시
에너지 에너지 사용량 측정 및 공시
|
온실가스
온실가스 배출량 측정 및 공시
에너지 2025년 대비 총 에너지 사용량 10% 감축 |
환경경영 담당조직
스틱인베스트먼트는 환경경영 실천 을 위하여 아래 조직도와
같이 ESG 본부(환경경영 총괄)에서 환경경영에 관한 책임을 담당하고
있습니다.
-
CIO COO
- 투자전략실
-
- 그로쓰캐피탈본부
- PE본부
- 크레딧본부
- ESG 본부(환경경영 총괄)
- 리스크관리본부
- 경영지원본부
- 경영전문위원회
인도 자문사
- 싱가포르 법인
- 타이페이 사무소
- 호치민시 사무소
환경경영 성과
2022년 목표 에너지 사용량 및 현황
스틱인베스트먼트는 기후변화에 대응하기 위하여 아래와
같이 에너지 사용량을 집계하여 관리하고 있습니다.
구분 | 전기료 | 가스료 | 합계 |
---|---|---|---|
2022년 목표 | 60 | 30 | 90 |
2022년 현황 | 57 | 31 | 88 |
2022년 달성률 | 95% | 103% | 98% |
(단위: 백만원) |
또한, 아래와 같이 매출액 대비 에너지 집약도 및 인원 수
대비 에너지 집약도를 집계하여 관리하고 있습니다.
에너지 사용량 | 매출액 | 인원수 | 매출액 대비 집약도 | 인원수 대비 집약도 |
---|---|---|---|---|
88 | 48,837 | 65명 | 0.18% | 1,346,363원/명 |
(단위: 백만원, 명, %) |
2022년 기타 환경성과환경성과: 용수 및 오수처리 비용 현황
스틱인베스트먼트는 기후변화에 대응하기 위하여 서울
본사의 환경 성과를 관리하고 있습니다 상기 제시된 에너지
사용량 이외에도 아래와 같이 용수 사용량 및 오수처리
비용을 집계하여 관리하고 있습니다.
구분 | 금액 |
---|---|
용수로 | 5,039,986 |
오수처리 비용 | 793,419 |
(단위: 원) |
2022년 친환경 사회공헌 활동
스틱인베스트먼트는 기후변화에 대응하기 위하여 아래와
같이 친환경 사회공헌활동을 실시하고 있습니다.
기부처 | 기부내용 | 기부금액 |
---|---|---|
유엔세계식량계획한국사무소 |
|
17,150,000 |
(단위: 원) |
친환경 업무공간
스틱인베스트먼트는 임직원의 쾌적한 업무환경 조성과
탄소배출 억제 및 에너지 효율향상을 위하여 사무실 대부분
자재를 친환경 자재로 대체하여 사용 중입니다.
・다양성, 자발적 이직률
다양성 로드맵
스틱인베스트먼트는 임직원의 다양성 제고를 위하여 아래와
같은 다양성 로드맵을 수립하여 운영하고 있습니다.
2023~2025년 (1단계) | 2026~2030년 (2단계) | |
---|---|---|
미션 | 다양한 구성원 포용 | 포용적 조직 문화 확립 |
전략 | 채용 다양성 확보 | |
목표 및 지표 |
성별 다양성 확보
신규 인력 여성 채용 비율 20% 이상 |
여성 리더 육성
신규 인력 여성 채용 비율 30% 이상 |
2022년 다양성 지표
구분 | 인원 | 비율 | |
---|---|---|---|
성별 채용 현황 | 계 | 10 | 100% |
남성 | 9 | 90% | |
여성 | 1 | 10% | |
연령별 채용 현황 | 계 | 10 | 100% |
20대 | 2 | 20% | |
30대 | 5 | 50% | |
40대 이상 | 3 | 30% | |
이직자 현황 | 자발적 이직 | 1 | 1.54% |
성별 인력 현황 | 계 | 65 | 100% |
남성 | 57 | 88% | |
여성 | 8 | 12% | |
연령별 인력 현황 | 계 | 65 | 100% |
20대 | 3 | 5% | |
30대 | 21 | 32% | |
40대 | 18 | 28% | |
50대 | 10 | 15% | |
60대 이상 | 13 | 20% | |
학력별 인력 현황 | 계 | 65 | 100% |
석사 이상 | 20 | 31% | |
대졸 | 38 | 58% | |
초대졸 이하 | 7 | 11% | |
성별 임원 현황 | 계 | 24 | 100% |
남성 | 24 | 100% | |
여성 | 0 | 0% | |
(단위: 명, %) |
・임직원 교육현황
스틱인베스트먼트는 임직원의 직무역량을 강화하기 위하여
아래와 같이 교육을 실시하고 교육 효과를 관리하고
있습니다.
교육명 | 날짜 | 교육 효과 | 참석자 수 | 비용 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
ESG 지속가능 혁신 성장 전략과정 | 2021.04.15 ~ 2021.05.13 |
아래 항목에 대한 지식 습득
|
1인 | 150만원 | |
ESG 경영 실무자 가이드 교육 | 2021.04.29 ~ 2021.05.17 |
아래 항목에 대한 지식 습득
|
2인 |
200만원 (100만원×2인) |
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ESG 지속가능경영 보고서 작성실무 | 2021.04.26 ~ 2021.04.27 |
|
1인 | 55만원 | |
주식전문연수 | 2021.11.22 ~ 2021.11.26 | 상장회사 공시담당자 업무수행을 위한 교육 | 1인 | 120만원 | |
주주총회 운영 및 분쟁 실무해설 | 2022.01.19 | 주주총회 운영 및 실무 진행 학습 | 1인 | 31.6만원 | |
공시전문인 인증과정 | 2022.12.13 ~ 2022.12.15 | 한국거래소 인증 유가증권시장 주식 공시 실무전문가 양성과정 | 1인 | 40만원 | 공시전문인 인증 취득 |
교육명 | 날짜 | 교육 효과 | 참석자 수 | 비용 | 비고 |
---|---|---|---|---|---|
회계실무교육 | 2021.06.01 ~ 2021.08.31 | 회계에 대한 이해를 높여서 실무에 적응할 수 있게 분석능력 향상 | 2인 | 16.5만원 | |
CURVE | 2022.04 2021.04 |
커리어의 변곡점에 있는 차 부장이 바뀐 세상에 맞는 새로운 열정과 에너지를 얻는 과정 | 2인 |
200만원 (100만원×2인) |
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8Needs | 2020.06 | 신임임원의 역량을 끌어올리는 핵심역량 강화과정 | 1인 | 280만원 | |
하이퍼포머김과장 | 2021.05 ~ 2021.10 | 모두가 인정하는 나만의 브랜드로 높은 성과를 실현하는 Jump Up 과정 | 2인 |
198만원 (99만원×2인) |
・노사협의회 운영 현황
스틱인베스트먼트는 노사 간의 원활한 소통 및 근로 환경
개선을 위하여 아래와 같이 노사협의회를 운영하고
있습니다.
날짜 | 안건 | 처리현황 |
---|---|---|
2021.12.22 | 노사협의회 구성 및 운영 계획 수립 |
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사내복지시설 설치에 관한 의견 수렴 |
1. 운동시설
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2022.06.17 | 운동시설 활용 방안 수립 |
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2022.09.23 |
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1. 사무실 대청소
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2022.12.16 | 법정의무교육 온라인 수강 |
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2023.03.03 | 임직원 멘탈케어 프로그램 |
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인권경영 중장기 목표
스틱인베스트먼트는 임직원의 다양성 제고를 위하여 아래와
같이 인권경영 로드맵을 수립하여 운영하고 있습니다.
2023~2025년 (1단계) | 2025~2030년 (2단계) | |
---|---|---|
미션 | 인권경영 체계 구축 | 인권경영 체계 고도화 |
전략 |
|
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목표 및 지표 |
인권경영제도 수립
인권존중 문화 확립
|
인권경영 강화
인권존중 문화 확산
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인권 고충 채널
스틱인베스트먼트는 임직원의 인권관련 고충을 청취하고
처리하기 위하여 ESG 본부
ESG@sticinvestments.com를 통해 인권 고충 채널을 운영하고 있습니다.
정보보호 투자 성과
스틱인베스트먼트는 정보보호 경쟁력을 강화하기 위하여
아래와 같이 정보보호 분야에 투자하고 있습니다.
구분 | IT 전체 비용 | 보안관련 비용 | 비중 | |||
---|---|---|---|---|---|---|
방화벽 | 백신 | IDC 비용(1) | 계 | |||
2020년 | 268 | 7 | 6 | 16 | 28 | 10.57% |
2021년 | 202 | 8 | 6 | 16 | 30 | 14.80% |
2022년(2) | 546 | 8 | 6 | 16 | 30 | 5.48% |
합계 | 1,016 | 22 | 18 | 48 | 88 | 8.68% |
(단위: 백만원) | ||||||
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지역사회 참여 중장기 로드맵
스틱인베스트먼트는 지역사회와의 상생을 위하여 아래와
같은 지역사회 참여 중장기 로드맵을 수립하여 운영하고
있습니다.
2023~2025년 (1단계) | 2025~2030년 (2단계) | |
---|---|---|
미션 | 지역공헌활동 고도화 | 지역사회 소통 활성화 |
전략 | 지역공헌활동 체계 수립 | 지역사회 소통 시스템 구축 |
목표 및 지표 |
사회공헌활동 체계화
|
지역사회 소통 시스템 마련
|
2022년 사회공헌 성과
스틱인베스트먼트는 지역사회와의 상생을 위하여 아래와
같은 사회공헌 활동을 실시하고 있습니다.
기부처 | 기부내용 | 기부금액 |
---|---|---|
사회복지법인 열매나눔재단 |
|
17,150,000 |
사단법인 한국입양홍보회 |
|
10,000,000 |
사회복지법인밀알복지재단 |
|
5,000,000 |
UAE군사훈련협력단(아크부대) |
|
13,135,000 |
포천 비둘기낭마을 |
|
2,000,000 |
(단위: 원) |